手机浏览器扫描二维码访问
赵佑闭上眼,在一室黑暗中凝神静心,努力调动感官,辨识位置。
自己想必真是病了,听觉触觉都变得迟钝,时好时坏,聆听许久,才勉强听得远处传来的一点声响,好像是哗哗的流水声。
离帝都城最近的河流,当是离城南四十里开外的渭河,难道自己倒了渭河边上?
这个念头一起,就被否定了,当日父皇已经派大将军陈宝国调兵驻守南北,形成密不透风的包围圈,若自己与元儿被带着朝南走,一路上不可能如此风平浪静,毫无阻力。
不是渭河,莫非是……护城河?
赵佑被自己大胆的假设吓了一跳,心几乎要跳出胸口。
泰业带着自己在向帝都城靠拢?!
他想要做什么?是跟父皇谈条件,还是别的什么原因?
定了下神,心里闪过一丝侥幸。
不论他出于何种目的,没有远离帝都,对他而言就是再好不过的事情。
仔细回想一下,那个胆小的小桌子在事发当场不知躲去了哪里,若能及时通风报讯,他相信以小乐子的能力,一定很快就会找到这里来的,虽然不见得能胜过泰业,但再加上父皇的军队,脱险也不是难事。
为今之计,当小心谨慎,不让元儿和自己有任何损伤!
咿呀一声,一道刺目的亮光随着来人推开的门射了进来,赵佑心头一凛,双目不自禁眯起,怀抱元儿的动作也是紧了几分。
“吃饭!”
随那粗鲁之声,一只黑乎乎的铁罐摔在地上,里面的饭羹流得到处都是。
房门关上,又是一片漆黑。
赵佑搂着元儿慢腾腾过去,借着幽暗的微光睁大眼看了看,又使劲嗅了下,再略略一尝,饭菜里隐隐有股异味。
不用说,对方是加了料的,只可惜骗不了他。
狠狠咽下一口唾液,忍住腹中饥饿感,将罐里的食物倒了大半在墙角,又用干草掩住,制造出自己已经吃过的假象,这才又坐回原位。
墙角是他设置的临时茅厕间,已经很有些异味,饭菜的味道混进去,也不会很快引起注意。
只是他可以忍受饥渴,元儿怎么办?
没过一会,元儿醒了,把尿之后开始哇哇大哭。
赵佑抱着他,在室内走来走去,摸着那干瘪的小肚皮,心疼得险些掉眼泪。
元儿,父皇最疼爱的皇子,赵氏王国未来的昊亲王,几时受过这样的委屈!
“元儿不哭,再忍忍,我会想办法的,乖……”
元儿哭得累了,两只大大的眼睛里满含眼泪,抽泣几下,又昏昏睡去。
请勿开启浏览器阅读模式,否则将导致章节内容缺失及无法阅读下一章。
桃花风起正清明 恶魔阵营 娱记的美好时代 极品仙医 洪荒第一夫人 星际重生之月老系统 来时有微光 冒牌狂少 侯门毒妃:王爷请接招 修仙之废柴 据说我家崽还有亲爹 [网游]对不起我是npc 末世位面空间 非主流宫斗 反派打脸逆袭(快穿) 神域苍穹Tempest 且将记忆收藏 异界地球供应商 恶妇从善手札 医后难逃:暴君锁爱
白齐,穿越至一个充满魔物的世界里,被迫成为一个狩魔猎人。每天三次,在副本里磨练自己的狩魔技术。潜行,侦查,设计,狩猎。食尸鬼,怨灵,吸血鬼,鱼妖,闪雷蛛,孽虫,流星巨龙。各种狩魔前辈目瞪口呆明明是我们先来,为什么你如此熟练?白齐别愣着,谁拿了麻醉剂,帮忙捕获一下。如果您喜欢每天三次狩魔副本,别忘记分享给朋友...
今夏死了,死在了被岩浆覆盖的城堡里。君家继承人上位,第一件事情便是掘地三尺,也要将她找出来。十日过去,古堡山头的地皮被撬了一层。一百日过去,全城悬赏十亿寻人。一千日过去,君氏新任君少,四岁的君嬴冥亲自搜索。没有人知道,藏在暗无天日地下室里,抱着孩子的丑丫头身价到底多高。...
季书暖被未婚夫劈腿,妹妹背叛在她人生低谷时出了车祸。她心如死灰,抓住肇事者要求负责想让他和自己相个亲,谁料对方居然是京城太子爷薄景承破罐子摔碎的她,莫名挤进了顶级豪门。想象中的算计和陷害,根本不存在她在豪门成了团宠。前未婚夫回头求复合,下秒被破产。妹妹试图陷害她,下秒被绑架打断腿。父母想道德绑架,被藏獒追着咬了九条街,差点嘎。我这个女强人绝不认输,我,要,离,婚。季书暖胆战心惊的想跑。下秒,她被男人堵在门口。老婆,乖我不逼你生孩子,我只想要个名份。薄景承哑声说道。京圈人尽皆知,太子爷霸道宠妻,仅为了名份如果您喜欢相亲后,她成了顶级豪门,别忘记分享给朋友...
主角是个男人,女主角是个女人,朋友是个哥们,敌人全部都是坏蛋。一根棍子的故事,一个特种兵的穿越。一棍在手,美女我有,欲炼此功,挥棍自宫…呸呸,说错话了…看主角如何用现代的知识打造一只异界的特种部队...
王资,穿越者,有一个老婆越强我越强系统!别人变强需要辛苦修炼,而他只需要娶老婆!躺着升级!开局天才美少女未婚妻慕容冰,要退婚!王资跟她打赌,让她先嫁给他,若有一天,她能打赢王资,就放她自由。后来。慕容冰不!!!为什么我这么努力修炼,而王资每天睡到日上三竿,吃喝玩乐!我却还是一直打不过他?我的夫君实在是太妖孽了!王资露出资本家的微笑呵呵,其实,你不过是我升级工厂的打工仔而已。如果您喜欢我的夫君实在太妖孽了,别忘记分享给朋友...
带着游戏王系统,刘雄来到了游戏狂热的异世界,而刘雄的任务是完成全领域游戏制霸,做一个加冕游戏王的男人!开公司招小弟,想创意找思路,加点养成培养超级员工,研...